はじめての経営組織論

はじめての経営組織論
はじめての経営組織論
高尾義明
有斐閣
2019年9月30日
4件の記録
  • うっちー
    うっちー
    @orange_u
    2026年5月14日
    心理的安全性、ステークホルダー、インセンティブ、イノベーション、官僚制などの概念を知って、研究室とかバイト先の運営システムに当てはめて考えてみると面白かった。将来PIになったときにも役立ちそう。
  • うっちー
    うっちー
    @orange_u
    2026年2月10日
  • カスミン
    @kasming
    2025年11月30日
  • solute
    solute
    @solute
    1900年1月1日
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