消耗型リーダーではなく、増幅型リーダーとなるための指南書。今の私にはぴったりの本だった。 増幅型リーダー＝投資家という観点がよりしっくりきた。権限を与えて任せていく、そうすることでメンバーが育っていくというサイクルをうまく回していけるようにしたい。