バナナの本かと思っていたがバナナは主題では無い。伝え方の本。 分かりやすくて良かった。オーディブルで読了。

感動して涙が出た。素晴らしい取り組みをしている日本の企業を紹介した本。日本にもこんなにいい会社がたくさんあるんだな。紹介されている会社みたいな会社に自分の会社を変えることは難しいけど、自分個人に取り入れたい考え方が多くあった。

タイトルだけ見てスピっぽいと思ったのを謝りたい。 人間には自己保存の本能があり、挑戦を回避したり大事な場面で能力が発揮できないことがある。その本能を克服することで100％の実力を発揮できるという。臨床のエピソードや有名なスポーツ選手のエピソードは非常に面白い。 後半は子供の潜在能力の伸ばし方(こころの豊かな子を育てるために親ができること)が詳しく載っており、教育や子育てに興味がある人にも強くおすすめしたい。

ビジネスシーンだけでなく日常生活にも繋がる、良い人間関係を築くための話。対話形式で話が展開され、オーディブルで聞きやすく分かりやすかった。 人間関係は広くないといけない。誰にでも愛想を良くしないといけない。といった固定観念に私はずっと縛られていたが、本書によってその考えから抜け出すことが出来た。

対人関係の構築方法から、人をギバー、テイカー、マッチャーの3タイプに分類することができるとのこと。 実験データや実話に基づいて理論が展開され、非常に分かりやすい。 オーディブルで読了

会社員として働く上で大切なこと、忘れてはいけないことが書かれている。 中でも、『大きい幸せは小さい幸せを見えなくする。』という言葉は心に強く響いた。

星野源さんの音楽、演技、考え方にいつも何故か惹かれていたが、その理由がこの本でわかった。人間性が魅力的なのだ。また読み返したい。

効率ばかりの社会で暮らし、疲れた心に沁みる。日常のちいさなしあわせに気づくきっかけをもらった。 この本を何回も読んでいるし、この先も読み続けるだろう。わたしの愛読書。

教科書というだけあって、無駄な情報がなく分かりやすい。 EQが高い人はビジネスシーンで有能なだけでなく、いち人間として魅力的であるということ。EQを高めるための具体的なワークも紹介されており、入門書としてよさそう。 また読み返したい。