とても良かった！ ギバーは与える人、テイカーは与えるより受け取る量が多い人、マッチャーは利益を半々に受け取る人。 ギバーになると搾取されるだけなんじゃない？と思っていたけど、ギバーには自己犠牲タイプと他社志向タイプがいること。 ギバーは最も搾取されやすいけど、逆に最も成功しやすくもある。 なかなか成功するギバーについての話が出てこないんだけど、最後まで読んで大変価値ある本だと思う。

ベストセラー　一度は目を通しておきたい

対人関係の構築方法から、人をギバー、テイカー、マッチャーの3タイプに分類することができるとのこと。 実験データや実話に基づいて理論が展開され、非常に分かりやすい。 オーディブルで読了

★3.0 1/3を過ぎたあたりから読了するために惰性で頑張って読んだ…やっと解放された… 主張をサポートするための具体例が多すぎる＋具体例が具体例を呼ぶ書き方がされていて、「で、何の話してたんだっけ？」となりがち。

プリ活が隘路にはまり込んで（Android版の構築始めたらiOS版までいろいろぐちゃぐちゃになった・・・なってる・・・憔悴・・・）むしゃくしゃした夜中、スープを煮ながら本棚にあったこれをなぜか読み始めた。ふむ、と思ったりふーんと思ったり。