半身で働く。とても大事な働き方だと思う。 人生何があるかわからないし、全てを仕事にコミットすることはできない場面も多い。（自他の病気、介護など）。 働く以外にもやりたいことはたくさんあって、どのことも楽しめる状態になるのがいいなと思う。 全身の仕事を半身にするにはどうすればいいんだろうね？ 個人と組織の両軸の動きがないと半身社会の実現は難しいなぁと感じる。 個人が仕事を効率化して余暇を作り出そうとする動きと同時に、上司や組織がジョブスクリプションで定義されている以上の仕事を振らないという仕組みが必要そう。

読むという散策。